링크드 인은 인터뷰를 할
인용 GM은 직원의 잠재력을 활용할 수있는 대학원의 취임 필터를 통해 링크드 인에 이력서 데이터베이스의 포괄적 인 세트로 후보를 찾기 위해 자신의 시스템과 인터뷰, HR의 직원이있다. 일부 높은 수준의 회의가있다, 산업 지원과 전 SIGMOD VLDB 회의 데이터베이스와 같은 참여하고자합니다; 또한, 참가 등록 할 때 연락처 정보를 떠나 지역 사회를 초청, 열린 기술 세미나를 개최 것을 좋아합니다. 또는 인재를 유치 할 자신 간접 재미있는 프로젝트를 통해 몇 가지 기술적 인 블로그, 오픈 소스 제품을 쓴다. 때때로 해커는 기술 인력의 모든 종류의 도전, 24 시간 이내에 작은 프로토 타입을, 마라톤을 환영 구성 할 수 있습니다. 나는 또한 각 사람에게 티셔츠를 보내, 마라톤 프로그래밍 링크드 인에 참가, 코드, 아니 잠을 먹고 말했다. 나는 내부 통계가 2/3의 사람들이 내부적으로 추천 보여 기억한다.